Theo quyết định này, có 90 người được nghỉ hưu trước tuổi và 17 người thôi việc ngay.
Một số sở ngành có số người tinh giản biên chế nhiều như Sở giáo dục và Đào tạo 5 người; Sở Y tế 5 người… Trong khi đó, tại huyện Đại Lộc tinh giản 6 người; thành phố Hội An 6 người; huyện Quế Sơn 7 người; huyện Hiệp Đức 8 người; huyện Núi Thành 5 người…
Bên cạnh đó, 42 cán bộ, công chức và người hoạt động không chuyên trách cấp xã cũng bị tinh giản. Những người này chủ yếu bị dôi dư do sắp xếp lại đơn vị hành chính cấp xã hoặc trong năm thực hiện xét tinh giản biên chế, công chức xếp loại chất lượng ở mức hoàn thành nhiệm vụ trở xuống, cá nhân tự nguyện thực hiện tinh giản biên chế và được cơ quan tiếp quản, quản lý đồng ý.
Ông Lê Văn Dũng, Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Nam.
Ông Dũng giao Sở Nội vụ kiểm tra, rà soát và chịu trách nhiệm về điều kiện, tiêu chuẩn đối với các trường hợp được tinh giản biên chế đợt I năm 2025.
Sở Tài chính kiểm tra, thẩm định, tham mưu trình Ủy ban nhân tỉnh bố trí kinh phí thực hiện các chế độ, chính sách cho đối tượng tinh giản biên chế đúng quy định hiện hành.
Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị, địa phương (có cán bộ, công chức, viên chức và người lao động tinh giản biên chế) ban hành quyết định nghỉ hưu trước tuổi, thôi việc ngay đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được phê duyệt tinh giản biên chế thuộc thẩm quyền quản lý theo quy định.
Tại Hội nghị mở rộng (khóa 22) tổng kết việc thực hiện Nghị quyết số 18 trên địa bàn tỉnh Quảng Nam, ông Lương Nguyễn Minh Triết, Bí thư Tỉnh ủy, cho biết trong kế hoạch sắp tới, Quảng Nam sẽ tiến hành sáp nhập các cơ quan cấp tỉnh nhằm tinh gọn tổ chức bộ máy.
Cụ thể, tỉnh sẽ giảm 8 đảng đoàn, 3 ban cán sự, 1 đảng bộ, 8 cơ quan, đơn vị cấp tỉnh, 68 tổ chức trong các sở, ngành, đơn vị thuộc UBND tỉnh, cùng 6 đơn vị sự nghiệp công lập thuộc sở. Đồng thời, dự kiến sẽ giảm 16 phòng thuộc Chi cục và các cơ quan tương đương.
Đối với các cơ quan chuyên môn của UBND tỉnh, sẽ có 5 sở ngành sắp xếp theo đúng định hướng của Ban Chỉ đạo Trung ương và một sở tỉnh thực hiện thêm là Sở Ngoại vụ.
Đối với cấp huyện, sẽ giảm 34 phòng chuyên môn cấp huyện và giảm tối thiểu 5 đơn vị sự nghiệp công lập của huyện.
Theo ông Triết, công tác tổ chức bộ máy cần được thực hiện một cách khách quan, dân chủ, khoa học và cầu thị. Cần phân cấp, phân quyền mạnh mẽ cho các địa phương, đồng thời tăng cường phối hợp và kiểm tra, giám sát.
Quảng Nam sẽ tinh giản biên chế hơn 3.000 công chức, viên chứcĐỌC NGAYNgoài ra, cần đẩy mạnh chuyển đổi số và đặc biệt chú trọng công tác phòng, chống tham nhũng, lãng phí và tiêu cực.
Bên cạnh đó, cần thực hiện nghiêm túc nguyên tắc mỗi cơ quan đảm nhận nhiều nhiệm vụ, nhưng mỗi nhiệm vụ chỉ giao cho một cơ quan chủ trì và chịu trách nhiệm chính.
Cần khắc phục triệt để tình trạng chồng chéo về chức năng, nhiệm vụ, chia cắt về địa bàn, lĩnh vực và giảm bớt các tổ chức trung gian cồng kềnh.
